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    華成電器是一家具有50多年歷史的老企業,在改革發展進程中,一直高度重視企業文化建設,在繼承和發揚持愛崗敬業、艱苦奮斗的優良傳統的同時,適應改革開放新形勢新實踐,公司逐步形成了“以人為本、開拓創新、快速發展、共享喜悅”的企業文化精神。公司的“人本和創新”文化已深深滲透到企業的各項工作中,并得到了廣大員工的普遍認可,成為推動企業發展的精神支柱和日常工作的指導方針。
    開展企業文化活動是公司文化建設的一個重要組成部分,公司每年均開展各種形式的文化活動。公司注重學習型企業建設,除了外培和日常培訓外,每年舉辦各種培訓班,提高員工的文化知識和業務水平;開展崗位練兵、勞動競賽,提高員工的操作技能。每年開展年度企業標兵、優秀員工評選表彰活動,樹立榜樣,鼓勵先進。每年結合節日組織員工開展旅游活動、游園活動和多種文體比賽活動,舉辦文藝匯演和迎春晚會,豐富員工文化生活……。

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